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Bienvenue dans le monde de la supervision. En tant que superviseur clinique, vous êtes à la fois mentor, administrateur, parent, défenseur, mère de famille...

Vous êtes sollicité de toutes parts et vous vous sentez coincé entre les personnes que vous supervisez et les responsables administratifs. Vous défendez les besoins du personnel, vous veillez à son bon moral, mais vous êtes également responsable de la qualité des services. Avec autant de casquettes sur la tête, comment garder l'équilibre ?

Le mystère ultime de la supervision clinique est de trouver comment aider les gens non seulement à être compétents et compatissants, mais aussi à rassembler leurs forces, leurs compétences et leurs personnalités dans un style clinique unique qui permet d'obtenir les meilleurs résultats.

Au cours de mes 40 années d'expérience clinique et de supervision, j'ai appris les tenants et les aboutissants de la supervision - et je suis ravie de partager ces connaissances avec vous dans le cadre d'un cours intensif en ligne, Supervision clinique : Outils et techniques éprouvés pour réussir.

Ce cours complet vous permettra de penser comme un superviseur et d'utiliser vos compétences cliniques pour stimuler et soutenir le personnel tout en assurant le contrôle de la qualité.

Vous avez le pouvoir d'améliorer les résultats en guidant votre personnel pour qu'il devienne le meilleur thérapeute possible. Ne manquez pas cette occasion de transformer vos compétences de superviseur et de vous démarquer des autres superviseurs.

Commençons...

Bob Taibbi, LCSW
Supervision clinique : Outils et techniques éprouvés pour réussir
Outils et techniques éprouvés pour réussir

D'une valeur de 199,99
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LES ÉCONOMIES NE DURERONT PAS LONGTEMPS !

De plus, gagnez jusqu'à 6.25 Heures CE inclus dans les frais de scolarité.
Comprend 2.0 heures de ÉTHIQUE crédit

Présenté en EN, sous-titres en EN et FR, documents en EN et FR

Dans ce cours en ligne, vous plongerez dans les composantes clés de la supervision clinique, y compris les styles de leadership et la gestion du temps, l'utilisation de processus parallèles et de groupes, l'éthique et la responsabilité. Nous passerons en revue les étapes du développement clinique afin que vous puissiez anticiper et relever les défis et les dangers qui se profilent à mesure que le personnel perfectionne ses compétences.

Dans un format attrayant (avec une touche d'humour), vous apprendrez des stratégies claires et des techniques spécifiques pour être le meilleur superviseur possible ! Que vous soyez un nouveau superviseur dans une profession d'aide, que vous supervisiez d'autres superviseurs ou que vous souhaitiez acquérir une nouvelle perspective, ce programme vous donnera un sentiment de créativité et d'énergie.
Voici un aperçu de ce que couvre ce cours :
Concepts de base
  • Les défis de la supervision clinique
  • Modèles de supervision - clinique, de rôle, de développement
  • Gestion de l'anxiété, styles d'attachement et styles d'apprentissage
  • Problèmes d'apprentissage ou problèmes liés à l'apprentissage
  • Triangle relationnel et exercice d'imagerie guidée
  • Les six grands principes - Que faire en cas de blocage ?
  • Processus parallèle et styles de leadership
  • Gestion du temps Covey - 4 façons d'organiser le temps/les tâches
Les 4 étapes du développement professionnel : Caractéristiques, tâches et dangers
  • Étape 1 : Le superviseur en tant qu'enseignant
  • Étape 2 : Le superviseur comme guide
  • Étape 3 : Le superviseur en tant que gardien
  • Étape 4 : Le superviseur en tant que consultant
Évaluation du clinicien et élaboration de plans de supervision
  • Stade de développement
  • Compétences du clinicien
  • Relation de supervision
  • Style d'adaptation à l'anxiété
Éthique, responsabilité et archivage
  • Lignes directrices essentielles en matière d'éthique organisations nationales
  • Responsabilité/questions juridiques : dossiers, maltraitance et garde des enfants, publicité, citations à comparaître, témoignages, autorisation d'exercer.
  • Supervision ou consultation
  • Questions de responsabilité
Méthodes de formation clinique
  • Supervision de groupe - types et processus
  • Les défis des nouveaux superviseurs
  • Rôle des étudiants/stagiaires
  • Techniques expérientielles - Observations en direct, cothérapies et jeux de rôle
  • Documentation du superviseur/clinique, évaluations du personnel
Questions de gestion
  • Gérer les employés à problèmes
  • Une procédure disciplinaire efficace
  • Lignes directrices en matière d'embauche et de licenciement
Les 4 erreurs de supervision à ne jamais commettre et comment les éviter
  • L'alimentation à la cuillère
  • Se concentrer sur le client plutôt que sur le clinicien
  • Ignorer les processus parallèles
  • Objectifs de supervision peu clairs ; méconnaissance du stade de développement du clinicien
Supervision clinique :
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Les prochaines étapes pour faire progresser votre pratique
 
Surveillez votre courrier électronique pour recevoir la confirmation de votre commande, et obtenez un accès instantané à tous les supports de cours, y compris les supports bonus - tous conçus pour vous aider à devenir le meilleur superviseur que vous puissiez être. Cliquez ici pour les objectifs du cours et Plan de cours.
 
Révisez les supports de cours à votre rythme et à votre convenance ! Vous aurez un accès illimité à toutes les vidéos et à tous les supports de cours en ligne pour toujours. De plus, utilisez l'application PESI Mobile™ pour accéder au contenu du cours en déplacement, où et quand vous le souhaitez sur vos appareils mobiles.
 
Collaborez instantanément avec d'autres professionnels sur les supports de cours grâce à des tableaux d'affichage interactifs. Vous ferez partie d'une communauté de centaines de praticiens qui se concentrent tous sur l'apprentissage des compétences en matière de supervision clinique, ce qui vous offrira de précieuses opportunités de partager vos idées et vos expériences et de construire votre réseau professionnel.
 
Complétez vos tests de formation continue en ligne et gagnez jusqu'à 6.25 heures de formation continue! Cliquez ici pour obtenir les détails des crédits et les détails des crédits spécifiques à votre profession.
A propos de votre Conférenciers:
Robert Taibbi
Robert Taibbi, LCSWBob est un travailleur social clinique agréé qui a plus de 40 ans d'expérience, principalement dans le domaine de la santé mentale communautaire, auprès de couples et de familles en tant que clinicien, superviseur et directeur clinique. Bob est l'auteur de La supervision clinique : Un processus de croissance et de découverte en quatre étapes et Supervision du travail social clinique. Bob est l'auteur de quatre autres livres : Faire de la thérapie de couple : Artisanat et créativité dans le travail avec les partenaires intimes; Faire de la thérapie familiale : L'artisanat et la créativité dans la pratique cliniquequi en est à sa troisième édition et qui a été récemment traduit en chinois et en portugais ; Boot Camp Therapy : Traitement bref orienté vers l'action de l'anxiété, de la colère et de la dépressionn ; et le futur L'art de la première session.

Bob est également chroniqueur en ligne pour le magazine Psychotherapy Today, a publié plus de 300 articles dans des magazines et des revues, et a contribué à plusieurs chapitres de livres, dont Favorite Counseling Techniques : 55 Masters Share Their Secrets, qui le cite parmi les 100 meilleurs thérapeutes du pays. Il a été chroniqueur pour adolescents dans Current Health, rédacteur collaborateur de Your Health and Fitness, et a reçu trois prix nationaux de rédaction pour les meilleurs articles sur la santé des consommateurs.

Bob est diplômé de l'Université Rutgers et de l'Université de Caroline du Sud et a été professeur adjoint dans plusieurs universités. Il dispense des formations au niveau national et international dans les domaines de la supervision, de la thérapie de couple, de la thérapie familiale et de la thérapie brève. Il exerce actuellement en cabinet privé à Charlottesville, en Virginie.
 
Conférenciers Divulgations :

Financières : Robert Taibbi exerce en cabinet privé. Il perçoit des droits d'auteur pour les maisons d'édition Guilford Press, Pearson et Norton. Il est rémunéré pour une chronique mensuelle de conseils dans le magazine Charlottesville Family. M. Taibbi reçoit des honoraires de conférencier de la part de PESI, Inc.
Non financier : Robert Taibbi ne reçoit aucune rémunération pour sa contribution à des chapitres de livres.
Garantie de satisfaction à 100
Inscrivez-vous pour cette formation intensive sans risque. Si vous n'êtes pas entièrement satisfait, Nous contacter. Nous sommes convaincus que vous trouverez dans cette expérience d'apprentissage tout ce qui a été promis et même plus que ce que vous attendiez.
 
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NOTE : Aucune réduction ou coupon supplémentaire ne peut être appliqué à ce cours.
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